Mitarbeiterüberprüfung – Überprüfung von Mitarbeitern bei Krankheit

Mitarbeiterüberprüfung – Überprüfung von Mitarbeitern bei Krankheit

Die Unsitte bei der Ablehnung eines oder mehrer Urlaubstage dann eben mal eine Krankschreibung vornehmen4fotolia_6142329_xs zu lassen, ist leider nicht mehr die Ausnahme von der Regel. Sollten Sie also den berechtigten Verdacht oder sogar Hinweise haben, dass einer Ihrer Arbeitnehmer eine Krankheit vorzutäuschen um anderweitigen beruflichen oder privaten Tätigkeiten nachzugehen, sollten Sie nicht zögern uns zu kontaktieren. Die Feststellungen durch uns erfolgen beweiskräftig, so dass sie bei einer eventuellen arbeitsgerichtlichen Auseinandersetzung obsiegen können.